comportamiento organizacional

L Lourdes García Montero

Las organizaciones actuales en su afán de consolidarse en los mercados intentan tener un control cada vez más eficaz en los diferentes factores que puedan influir en su desarrollo, siempre en pro de alcanzar sus…

14 minutos de lectura
2.05.2017
J Joab Abisaí Pérez Huerta

La resiliencia organizacional es la encargada de estudiar y analizar la habilidad que tienen las diferentes tipos de empresas para sobreponerse o superar las circunstancias que no son favorables, que a su vez generan…

20 minutos de lectura
7.03.2017
G Gloria Ponjuan

La noción de Sociedad de la Información se basa en los progresos tecnológicos, el concepto de sociedades de conocimiento comprende dimensiones sociales, éticas y políticas más amplias. No se puede considerar que las…

26 minutos de lectura
9.08.2016
A Antolín Torres Cuahua

Los grupos de mando y tarea los impone la organización formal, mientras que los de interés y amistosos son alianzas no formales. Un grupo de mando está determinado por el organigrama de la empresa. Está compuesto por…

41 minutos de lectura
5.03.2016
J Jorge Humberto Vázquez Espinosa

En el presente ensayo se hablará de la importancia que tiene el conocer las habilidades y actitudes de las personas que trabajan para una organización y analizar cómo estas influyen en el clima laboral, el cual…

14 minutos de lectura
6.10.2015
Y Yuscanni Torrealba

I. Definición de motivación La motivación es el impulso que conduce a una persona a elegir y realizar una acción entre aquellas alternativas que se presentan en una determinada situación. Para la mejor comprensión de…

10 minutos de lectura
16.07.2015
J José Ángel Maldonado

Una organización es un sistema diseñado para alcanzar ciertas metas y objetivos. Estos sistemas pueden, a su vez, estar conformados por otros subsistemas relacionados que cumplen funciones específicas

13 horas de lectura
12.05.2015
N Nitsa Lilia González Hernández

Introducción En toda empresa, la cantidad de producción está directamente relacionado con los factores de la misma, uno de ellos y el más importante sin menos preciar el recurso material, es el recurso humano, mismo…

3 minutos de lectura
18.02.2015
M Magaly Castillo

Gerenciar en educación implica conducir la institución educativa por medio de un conjunto de habilidades directivas que reconceptualicen las formas de pensar y actuar en los diferentes procesos…

1 hora de lectura
30.01.2015