liderazgo

La proactividad en los 7 hábitos de la gente altamente efectiva

Administración

Yahaira Rosario Acosta

éxito personal, éxito profesional, gerencia y habilidades gerenciales, liderazgo, superación personal

La proactividad es el primer hábito de la gente altamente efectiva, según lo plantea Stephen R. Covey en su libro de los 7 hábitos. Basado en una experiencia se afirma que la proactividad nos da la libertad para poder escoger nuestra respuesta a los estímulos del medio ambiente...

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RSC – Nueva Visión para liderar Pymes exitosas

Administración, Emprendimiento

Candida Diano Pucci

creación de empresas, gestión de negocios, liderazgo, objetivos empresariales, PyMEs, responsabilidad social empresarial

El pequeño empresario si quiere crecer de una manera sostenible y lograr el éxito en el mundo empresarial actual debe adoptar una actitud diferente hacia a los negocios creando un modelo en donde los temas sociales y ambientales formen parte de su visión empresarial....

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Acepta el desafío del espagueti y conviértete en un mejor líder

Talento

Patricia Pari Zanetti

creatividad e innovación, gestión de proyectos, liderazgo, motivación y remuneración, técnicas de aprendizaje, trabajo en equipo

Tom Wujec creó el Desafío del Espagueti (conocido como Desafío del Malvavisco en USA) porque deseaba ofrecer a las empresas y organizaciones un sistema fácil, ágil y divertido para favorecer el trabajo en equipo. El objetivo del Desafio del Spagetti es sencillo: se trata construir una torre lo más alta posible empleando solo spaguetis, nubes de dulce, cordel y celo.

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Liderazgo moral inspirado en la transformación interior del ser humano

Administración

Néstor Iván Escobar Pantoja

ética y valores organizacionales, liderazgo, política democracia y gobierno, valores personales

El hablar de liderazgo es hacer alusión a un grupo. El liderazgo no puede existir en el vacío, para poder hacer la diferencia y servir de directriz debe existir un conjunto de personas que requieren ser guiadas. Los modelos mentales de liderazgo que al día de hoy prevalecen pueden ser divididos en cinco categorías principales...

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Comunicación organizacional para el desarrollo empresarial

Administración, Talento

Lourdes García Montero

comunicación efectiva, comunicación organizacional, desarrollo organizacional, desempeño organizacional, estrategia empresarial, liderazgo

A través de los años muchos factores han ido afectando el comportamiento de una organización, todos en búsqueda de alcanzar mayores estándares de calidad para satisfacer las necesidades del mercado, por encima de los competidores, este factor se encuentra afectando al recurso humano....

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Coaching y Empowerment. Herramientas básicas de la Administración Moderna

Administración

Lourdes García Montero

administración estratégica, coaching, empowerment, estrategia empresarial, herramientas administrativas, liderazgo

Para que una organización resulte funcional y rentable es necesario que se encuentre bien direccionada hacia los objetivos fijados, para alcanzar dichos objetivos los recursos con los que cuenta la empresa tienen que funcionar en perfecta sincronía, los procesos de producción, de ventas...

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NIIF en el liderazgo y el desempeño organizacional efectivo

Administración, Contabilidad, Finanzas

Isabel Felicita Jover Jiménez

análisis financiero, desempeño organizacional, ética y valores organizacionales, gestión por competencias, información financiera, liderazgo, normas contables y financieras

Posible aplicación de las NIFF en la investigación doctoral: Estudio del impacto del ejercicio de competencias (conocimientos, habilidades y actitudes) de liderazgo en el desempeño organizacional efectivo...

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Desarrollando mi liderazgo en base a mi modelo cerebral

Administración, Talento

Andrés Cordero Valdés

cerebro humano, competencias laborales, liderazgo, toma de decisiones

¿Por qué a veces sentimos que no podemos ir más allá en nuestro liderazgo?, ¿Por qué soy tan estructurado?, ¿Por qué la gente me dice que me falta relacionarme más con las personas?, ¿Me falta imaginación?, ¿A qué se debe que sea tan sentimental y me cuesta que la gente me vea como un líder?...

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The Golden Circle. La misma esencia cambiando el proceso

Administración, Talento

Mariela Denisse Rebollo Altamira

administración estratégica, creatividad e innovación, estrategia empresarial, éxito empresarial, gestión del talento, liderazgo, trabajo en equipo

Las ideas que el Círculo Dorado ilustra ciertamente no son nuevas puesto que Simon Sinek no inventó el propósito. Lo que él ha sido capaz de hacer es capturar esta idea que ha estado ahí desde hace milenios, Sinek argumenta que The Golden Circle es simple, fácil de entender y accionable...

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Revaloración de Blue Ocean en la expectativa de vida del ser humano

Administración

Néstor Iván Escobar Pantoja

administración estratégica, creación de valor, creatividad e innovación, estrategia empresarial, liderazgo

Han sido demasiadas las ocasiones en las que por diferente tipo de cuestiones hemos incursionado en el mundo fascinante del océano azul. Cada vez que nos aventuramos a algo nuevo, diferente y que no se tiene conocimiento al respecto nos sumergimos a este tipo de océanos. La vida, por sí misma, al basarse...

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Estrategia Ocean Blue. ¿En qué parte del Océano te encuentras?

Administración

Mariela Denisse Rebollo Altamira

administración estratégica, creatividad e innovación, estrategia empresarial, liderazgo, pensamiento administrativo, planeación estratégica, teoría de la organización

¿Océano Azul u Océano Rojo?, he ahí la cuestión. Pero en realidad que significan estos términos, ¿quiénes han sido capaces de aplicarlos?, ¿Es algo real o una ilusión?, esas son las típicas preguntas que podrían venir a nuestra mente, cuando escuchamos por primera vez este término...

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