Desarrollo organizacional es el esfuerzo a largo plazo para mejorar los procesos, mediante investigación, evaluación de la cultura...
El “Diseño de Puestos de Trabajo” ¿En qué consiste y cuál es su finalidad? En el presente trabajo se presentan los resultados de u...
El pensamiento administrativo, como la humanidad, ha evolucionado desde la prehistoria y los cavernícolas hasta la historia modern...
La teoría clásica de la administración se distinguió por el énfasis en la estructura y en las funciones que debe tener una organiz...
La Escuela Neoclásica de la administración está formada por los continuadores de los clásicos de la administración: Taylor y Fayol...
¿Qué hace un gerente? ¿Cuáles son los roles directivos? ¿Es verdad que dedica la mayoría de su tiempo a discernir y planear la est...
La comunicación es importante dentro de las organizaciones debido a que necesitamos que todo el personal esté informado de ciertas...
Liderazgo es el tema de esta unidad, que contiene la información necesaria para analizar los aspectos esenciales del líd...
La forma de administrar una empresa, así como las necesidades que van surgiendo a lo largo del tiempo, han ido cambiando. Tomando ...
La definición de administración se encuentra a través del análisis de las funciones que la conforman como proceso, siendo estas la...
Hablar de los antecedentes administrativos conlleva a conocer la transformación lenta en cuanto a la evolución, sin embargo, no se...
Gurú es una palabra que proviene del sánscrito gurús y que significa “maestro”. El término comenzó a ser utilizado en el hinduismo...
Fredick W. Taylor, o mejor conocido como el “Padre de la administración científica”. Fue uno de los más grandes exponentes de la E...
La administración ha sido concebida como ciencia, técnica, y arte según el ámbito y momento en el que se le vea, además se le han ...
Han transcurrido más de cien años de los principios de la administración científica de Frederick Taylor y las teorías de Henri Fay...
Cuando hablo de una gestión elástica hablo de una propuesta de estilo de gestión organizacional, para hacer que las organizaciones...
La evolución actual del mundo y los nuevos desafíos que se plantean, en especial aquellos derivados de la globalización, obligan a...
El pensamiento sistémico para mi consiste básicamente en analizar todas las partes que están involucradas en cualquier fenómeno si...
En nuestra realidad estamos aproximándonos a una nueva revolución industrial, la revolución de la conexión entre lo digital y lo f...
La teoría de las relaciones humanas nace en los Estados Unidos, hacia la cuarta década del Siglo XX, fue posible gracias al desarr...
El principio básico de la gerencia por objetivo está en que cada uno de nosotros tengamos muy claro lo que tenemos que lograr dond...
De acuerdo con la teoría estratégica para obtener el éxito, en una organización es necesario crear una propuesta de valor distinti...
Bertoglio nos habla en su libro sobre la Teoría General de Sistemas como una visión integral y total. Al mismo tiempo nos explica ...
La empresa consciente es una concepción muy diferente a la empresa tradicional, el promotor de este término es el economista y coa...