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El trabajo pretende que los profesores de la teoría gerencial en las universidades y los dirigentes de las organizaciones de los p...
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1. Introducción
Los niveles de actividad y las estructuras organizacionales pueden o no guardar conformidad. Ello significa par...
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En este breve artículo, reflexionando en torno a términos como "sistema social" y "sujeto", efectuaremos algunos comentarios sobre...
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Una teoría consiste en analizar un fenómeno y explicarlo, intenta comprender las causas de ese fenómeno, lo cual nos sirve para in...
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Su relación con “Las 7 Inteligencias”
En el año 2002 hemos tratado la importancia que tienen las organizaciones en el desarrol...
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Abstract de conferencia de Eric Gaynor Butterfield en Jornada de Desarrollo Organizacional, Argentina 2001) – www.theodinstitute.o...
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Retrospectiva Histórica
Una pregunta que ha estado en los labios de más de un participante en las “Jornadas de Desarrollo Organ...
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El presente artículo es una síntesis de las dos dicotomías de la administración positiva y normativa. El objetivo principal del es...
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Las estructuras organizacionales y los organigramas, dos conceptos que se entrelazan, se estudian en este texto que consta de cuat...
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El mundo de hoy es una sociedad compuesta de organizaciones. Todas las actividades orientadas a la producción de bienes (productos...
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TEMA I: GENERALIDADES: LECCIÓN PRIMERA: INTRODUCCIÓN
ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ORGANIZACIÓN: La organización existe desde s...
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Valores y Creencias del Desarrollo Organizacional
Capítulo 4 de French y Bell, Desarrollo Organizacional
Evolución del con...
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1. La Empresa.
Comúnmente es confundida la dinámica de vida de la empresas con la de sus propietarios. Este hecho ha llevado a tom...
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INTRODUCCIÓN
Ya concluido y agotado el siglo XX, se venía reconociendo que la Alta Dirección definía la estrategia, pero no sie...
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Escuelas de la teoría Administrativa
Son las diversas Corrientes o enfoques a través de los cuales se conciben a la administración...
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Teoría clásica
Taylor:
Padre de la administración científica, consideraba a los trabajadores motivados por recompensas de tipo m...
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1.- Administración
1.1.- Concepto: La definición breve de la Administración podría ser "la función de lograr que las cosas se rea...
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La Psicología y la Administración son disciplinas entre las que existe una estrecha interrelación desde su surgimiento. La Ad...
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La teoría Z sugiere que los individuos no desligan su condición de seres humanos a la de empleados y que la humanización de las co...
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La teoría X y la teoría Y de McGregor, dos maneras excluyentes de percibir el comportamiento humano, adoptadas por los gerentes pa...
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Mary Parker Follet (1868-1933) hizo notables aportes al pensamiento administrativo, donde se le ubica en la rama conocida como Esc...
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Chester Barnard (1886-1961) fue un ejecutivo estadounidense de vastísima experiencia, cuyos aportes fundamentales a la teoría admi...
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Podemos ver y comprobar fácilmente el derroche de las cosas materiales. Pero los movimientos torpes, ineficientes o mal dirigidos ...