El trabajo pretende que los profesores de la teoría gerencial en las universidades y los dirigentes de las organizaciones de los p...
1. Introducción
Los niveles de actividad y las estructuras organizacionales pueden o no guardar conformidad. Ello significa par...
En este breve artículo, reflexionando en torno a términos como "sistema social" y "sujeto", efectuaremos algunos comentarios sobre...
Una teoría consiste en analizar un fenómeno y explicarlo, intenta comprender las causas de ese fenómeno, lo cual nos sirve para in...
Su relación con “Las 7 Inteligencias”
En el año 2002 hemos tratado la importancia que tienen las organizaciones en el desarrol...
Abstract de conferencia de Eric Gaynor Butterfield en Jornada de Desarrollo Organizacional, Argentina 2001) – www.theodinstitute.o...
Retrospectiva Histórica
Una pregunta que ha estado en los labios de más de un participante en las “Jornadas de Desarrollo Organ...
El presente artículo es una síntesis de las dos dicotomías de la administración positiva y normativa. El objetivo principal del es...
Las estructuras organizacionales y los organigramas, dos conceptos que se entrelazan, se estudian en este texto que consta de cuat...
El mundo de hoy es una sociedad compuesta de organizaciones. Todas las actividades orientadas a la producción de bienes (productos...
TEMA I: GENERALIDADES: LECCIÓN PRIMERA: INTRODUCCIÓN
ANTECEDENTES HISTÓRICOS DE LA ORGANIZACIÓN: La organización existe desde s...
Valores y Creencias del Desarrollo Organizacional
Capítulo 4 de French y Bell, Desarrollo Organizacional
Evolución del con...
1. La Empresa.
Comúnmente es confundida la dinámica de vida de la empresas con la de sus propietarios. Este hecho ha llevado a tom...
INTRODUCCIÓN
Ya concluido y agotado el siglo XX, se venía reconociendo que la Alta Dirección definía la estrategia, pero no sie...
Escuelas de la teoría Administrativa
Son las diversas Corrientes o enfoques a través de los cuales se conciben a la administración...
Teoría clásica
Taylor:
Padre de la administración científica, consideraba a los trabajadores motivados por recompensas de tipo m...
1.- Administración
1.1.- Concepto: La definición breve de la Administración podría ser "la función de lograr que las cosas se rea...
La Psicología y la Administración son disciplinas entre las que existe una estrecha interrelación desde su surgimiento. La Ad...
La teoría Z sugiere que los individuos no desligan su condición de seres humanos a la de empleados y que la humanización de las co...
La teoría X y la teoría Y de McGregor, dos maneras excluyentes de percibir el comportamiento humano, adoptadas por los gerentes pa...
Mary Parker Follet (1868-1933) hizo notables aportes al pensamiento administrativo, donde se le ubica en la rama conocida como Esc...
Chester Barnard (1886-1961) fue un ejecutivo estadounidense de vastísima experiencia, cuyos aportes fundamentales a la teoría admi...
Podemos ver y comprobar fácilmente el derroche de las cosas materiales. Pero los movimientos torpes, ineficientes o mal dirigidos ...