comunicación organizacional

M Mauricio Lefcovich

Son los directivos de las empresas los que deben enfocarse en éstas mudas estratégicas de modo tal de hacer más eficaces y competitivas a sus organizaciones. Introducción Mucho se ha escrito ya sobre las Siete Mudas…

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16.10.2007
D Dervy Jiménez Silva

Uno de los temas que ha despertado gran interés en de Gerencia.com es el relacionado con el clima organizacional y su medición en la empresa. Numerosos lectores han solicitado ejemplos prácticos y/o modelos de…

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31.08.2007
G Gloria Enith Ramos Lugo

Este documento presenta un análisis sobre la forma como influyeron algunos conceptos de la Escuela de Relaciones Humanas de Elton Mayo, en la administración de la Empresa Nacional de Telecomunicaciones de Colombia…

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8.08.2007
L Luis Manuel Peteiro Santaya

Resumen Desde la década de los años treinta se viene estudiando cómo planificar cambios que sitúen a las organizaciones empresariales en mejores condiciones de ofrecer resultados acordes con las metas prefijadas. En…

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20.05.2007
F Fernando Lucio A. Muñoz

Responsabilidad social corporativa interna La optimización de la gestión de la Responsabilidad Social Corporativa Interna apoyada en una cultura corporativa con carácter e identidad innovadora, actualmente, supone una…

21 minutos de lectura
18.05.2007
F Fernando Lucio A. Muñoz

El Coaching es un proceso que persigue como objetivo prioritario el máximo desarrollo profesional y personal del coachee y, realizado de una forma óptima y correcta, puede suponer una profunda transformación del…

9 minutos de lectura
19.01.2007
M Maximiliano Korstanje

Problemática: “Causas de los conflictos generados por los alicientes económicos”. Introducción A continuación voy hacer una breve alusión a una empresa X que como muchas otras decidió después de 10 años cambiar su…

30 minutos de lectura
1.01.2007
A Adafrancys Salazar Molina

No existe gerencia sin equipo y equipo sin gerencia, la relación exitosa de ambos construyen la grandeza organizacional… Gerenciar es trabajar con las virtudes de otros para alcanzar los objetivos de la organización.…

9 minutos de lectura
8.10.2006
F Felipe Nieves Cruz

El e-learning empezó en el siglo pasado pero en estos últimos años está ocupando un lugar cada vez más destacado y reconocido dentro de las organizaciones empresariales, superando la restringida aplicación en el campo…

15 minutos de lectura
7.09.2006
L Luis Torres Cabanillas

Contar con información oportuna y confiable es un factor crítico de éxito en la gestión de cualquier municipalidad. En ese sentido, deben realizarse todos los esfuerzos en procura de tal cometido. El presente documento…

33 minutos de lectura
22.05.2005
M Ma. del Consuelo Tundidor Martínez

Se exponen en el artículo los aspectos fundamentales que inciden en la resistencia al cambio que surge ante lo nuevo dentro de las entidades y cómo el control de los cambios forma parte de la organización, control y…

9 minutos de lectura
1.05.2005
E Enrique Macías García

Las organizaciones deben plantear objetivos de adecuación por su simplicidad, es decir, no solo de cara al proceso de auditoria o certificación sino inclusive a sus propios procesos internos de mejora y auditoría, pues…

1 hora de lectura
3.07.2004