32 minutos de lectura
El eje predominante en la historia del análisis estratégico ha sido la búsqueda de enlaces entre decisiones estratégicas y rendimi...
6 minutos de lectura
Elementos básicos
Planear, es sinónimo de adelantarse al futuro, de tener visión y de apostarle a los hechos que vendrán en el co...
6 minutos de lectura
“Indicadores de Calidad para su Sistema ISO-9001:2000”
(“No se puede mejorar lo que No se mide”)
¿Cómo medir el desempeño efic...
17 minutos de lectura
La evaluación del desempeño constituye el proceso por el cual se estima el rendimiento global del empleado. La mayor parte de los ...
20 minutos de lectura
El posicionamiento de una empresa comprende el enfoque general de esta en lo que atañe a su forma de competir y reaccionar de acue...
2 minutos de lectura
Las razones financieras de endeudamiento o apalancamiento analizan la estructura de capital de la firma, midiendo su financiamient...
11 minutos de lectura
En el artículo se muestra un procedimiento para determinar el nivel de satisfacción con las condiciones de trabajo de los empleado...
12 minutos de lectura
El mejoramiento de la gestión de la Seguridad e Higiene Ocupacional en las organizaciones es un elemento de gran importancia para ...
3 minutos de lectura
Breve repaso de los principales indicadores de gestión en marketing.
Cualquier empresa debe mantener un estricto control sobre su...
4 minutos de lectura
El índice de rotación de personal es una medida de gestión del capital humano, a través de la cual es posible identificar pro...
5 minutos de lectura
El método de evaluación CAMEL (Capital, Asset, Management, Earning y Liquidity), consiste en medir y analizar cinco parámetros fun...
11 minutos de lectura
Se describirán aquí las principales etapas seguidas en una empresa PYME durante 1999. Se mencionarán libros y ...