análisis empresarial, cultura organizacional, delegación, diseño y estructura organizacional
Uno de los tópicos más estudiado a lo largo de las últimas cuatro décadas pasadas por la literatura sobre economía y dirección de empresas, ha sido el de Estructura de la Organización, en ...
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activos intangibles, aprendizaje organizacional, capital humano, competencias laborales, cultura organizacional, pensamiento humano
Lo nuevo es siempre un desafío a las ideas establecidas, y a las prácticas y hábitos compulsivos cotidianos, aunque en este caso los temas referidos al llamado Capital Humano, y la disciplina de ...
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administración estratégica, aprendizaje organizacional, ciencia tecnología y gestión tecnológica, diseño y estructura organizacional, estrategia empresarial, gestión por procesos, mejora continua, normas ISO, trabajo en equipo
Hace un tiempo atrás, en este mismo sitio, escribimos sobre Nuevas Formas Organizativas y la gestión de recursos humanos entre los valores del ser y del tener, haciendo alusión a la necesidad de ...
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aprendizaje organizacional, capital humano, capital intelectual, gestión del conocimiento, teoría administrativa
La esencia de toda organización depende del pensamiento y la interacción de sus integrantes” Senge El crecimiento y desarrollo de una economía basada en el conocimiento se ha convertido en objetivo clave de ...
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administración de recursos humanos, aprendizaje organizacional, gestión empresarial, modelos mentales
En la actualidad, tanto a nivel internacional como entre nosotros, el debate académico y los problemas de las prácticas de la gestión de los recursos humanos en las empresas y entidades se centran ...
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administración científica, administración de producción y operaciones, competencias laborales, cultura organizacional, gestión de proyectos, investigación científica, liderazgo, mercado laboral, motivación y remuneración, organización del trabajo, relaciones laborales, trabajo en equipo
El objetivo del presente trabajo es brindar una visión y un marco teórico-conceptual diferente al brindado hasta ahora, que ayuden a analizar las distintas situaciones que se pueden encontrar en nuestras empresas, con ...
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administración de recursos humanos, capital humano, capital intelectual, control de gestión, Cuba, dirección empresarial, evaluación del desempeño, indicadores de gestión, pensamiento económico
La medición del impacto de los Recursos Humanos (RRHH) ha sido históricamente la manzana de la discordia entre los propios especialistas y directivos de la empresa, sin ponerse de acuerdo, o tener un ...
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administración de recursos humanos, Cuba
Desde los primeros años de la década del 90. se han estado introduciendo en el país “Sistemas de GRH” a nivel de los organismos, instituciones y empresas, que responden de manera circunstancial a ...
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administración de recursos humanos, Cuba, gestión empresarial
Este artículo trata sobre la importancia del tratamiento práctico de un enfoque integral e integrado de la dirección de las empresas, de los conocimientos, capacidades y valores de las personas entendidas como recursos ...
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