capacitación de personal, formación profesional, gerencia y habilidades gerenciales, gestión del talento, México
Prologo La educación gerencial es un aspecto de suma importancia para las organizaciones ya que ello depende su sobrevivencia, cuando un alto ejecutivo o gerente toma decisiones buenas o malas estas tienen su ...
Leer Más
macroeconomía, teoría económica
En México a partir de la década de los 70´s el modelo económico prevaleciente tuvo su ocaso, dicho modelo permitió a la sociedad mexicana tener una estabilidad por mucho tiempo, pero a partir de esa década, la economía mexicana no ha dejado de tener crisis recurrentes
Leer Más
economía latinoamericana, motivación y remuneración, mujer - derechos de la mujer e igualdad de género, relaciones laborales, tendencias laborales
Resumen ejecutivo El desarrollo de la humanidad basa su permanencia en las nuevas generaciones, las cuales son procreadas por la mujer, es necesario que se retome este aspecto como una fuente y desarrollo ...
Leer Más
evaluación del desempeño, gerencia y habilidades gerenciales, motivación y remuneración, trabajo en equipo
Desde las últimas décadas existen cambios vertiginosos que han dado origen a la caída de paradigmas que regían el mundo de los negocios, a lo largo de estos cambios han existido historias de ...
Leer Más
capacitación de personal, capital intelectual, clima laboral y organizacional, México, rotación de personal
La rotación de personal es un factor que afecta a las organizaciones de manera económica y social, si se realizara un estudio sobre quien dirige las empresas en su mayoría no es precisamente ...
Leer Más