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Resumen
El Ministerio de la Agricultura Cubano tiene entre sus objetivos generales, desarrollar un sistema integral de capacitaci...
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Hace años que la Ley en España permite solicitar la reducción de jornada en el trabajo, que puede pedir el padre o la madre indist...
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Durante la última década se han producido transformaciones económicas estructurales que han impactado en forma desfavorable en gra...
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Resumen
Es necesaria una herramienta de identificación de los riesgos psicosociales en las diferentes áreas de trabajo de las ins...
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El área de Recursos Humanos dentro de la empresa y en general dentro de las organizaciones ha cambiado mucho en los últimos años f...
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Muchas veces oímos a los altos ejecutivos de instituciones, enarbolar una serie de valores éticos y formas de accionar que a decir...
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1. Concepto
Celia Rodríguez Chávez en su antología, nos dice que Moller Claus define a la calidad personal de la siguiente maner...
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Introducción
El presente ensayo expresa la Importancia de la afinidad y compromiso en la formación de equipos de trabajo desde el...
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El presente ensayo tiene la intención de clarificar el panorama acerca de las situaciones de conflicto y las herramientas de soluc...
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En palabras de J. L. Tezanos:
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Durante la existencia del hombre la formación de grupos y equipos de trabajo ha sido esencial para cualquier área que se desee tra...
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Una parte que tiene suma importancia para el desarrollo y crecimiento de una empresa son los recursos organizacionales dentro de l...
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Existen dos puntos fundamentales en el ciclo de vida de todo empleado en una Organización: El inicio de su actividad profesional y...
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El proceso de gestión humana, entendido como el soporte en todos los aspectos relacionados con el adecuado manejo de las personas ...
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Considerando los niveles de alta competitividad personal en el ámbito laboral como producto de la globalización de la economía y e...
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Las empresas que mejor se desempeñan trabajan con mentalidad de equipo. Cada uno conoce su función, se responsabiliza de lo suyo y...
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“Gobernar no es fácil y mucho menos, hacerlo bien” eso dice el conferencista y escritor español Fernández Aguado.
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Bullying es el uso de la fuerza o coerción para abusar o intimidar a otros.
Siempre están ahí, nos molestan y nos incomodan, pe...
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Es de conocimiento público que en las últimas décadas como parte del desarrollo de las tecnologías de información y la globalizaci...
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Definimos como tiempo de trabajo, aquel que se tarda para realizar una tarea. Este tiempo puede contemplarse desde la perspectiva ...
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De nada sirve retener al talento si éste no está dispuesto a aportar lo mejor de sus conocimientos y habilidades en beneficio de l...
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Expuse en un artículo anterior (Prostitución y Coaching Ejecutivo) como el significado que damos a nuestra actividad laboral puede...