relaciones laborales

U Universidad de Champagnat - Licenciatura en RR.HH.

INTRODUCCIÓN. Las nuevas tendencias laborales y la necesidad de reducir costos, llevaron a las empresas a pensar en los equipos como una forma de trabajo habitual. Alcanzar y mantener el éxito en las organizaciones…

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4.04.2002
Y Yesmin Alabart Pino

Brinda un procedimiento metodológico para el diagnóstico de la Cultura empresarial, que a partir de la definición del estado de variables tales como: clima, valores, actitudes, presunciones y creencias que comparten…

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24.03.2002
P Pablo Goicochea Paredes

1. Introducción y esbozo del ensayo, listado de los puntos a discutir. El presente ensayo muestra los aspectos mas importantes considerados acerca de la Gerencia de Recursos Humanos, que como sabemos por definición se…

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26.01.2002
DACJ