¿QUÉ ES EL ANÁLISIS FUNCIONAL?
Gestión por competencias
04-2002
Es una técnica que se utiliza para identificar las competencias
laborales inherentes a una función productiva.
Tal función puede estar relacionada con una empresa, un grupo de
empresas o todo un sector de la producción o los servicios.
El análisis funcional no es, en modo alguno, un método exacto. Es un
enfoque de trabajo para acercarse a las competencias requeridas mediante
una estrategia deductiva. Inicia estableciendo el propósito principal de
la función productiva o de servicios bajo análisis y se pregunta
sucesivamente que funciones hay que llevar a cabo para permitir que la
función precedente se logre.
Nota: Este es un aparte de un documento que se encuentra en
http://www.cinterfor.org.uy allí se encuentra una explicación
completa del tema.
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