EN QUÉ CONSISTE UNA ESCISIÓN EMPRESARIAL?

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01-2002

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Una escisión es una división o partición de una empresa con el fin de crear una nueva. La compañía principal cede y se desprende de algunos de sus activos y pasivos para formar una nueva compañía o capitalizar y hacer crecer una existente.

Una escisión en ningún caso implica la desaparición de alguna empresa.

La figuras básicas de escisión son:

INCORPORACIÓN:

Se dá cuando la parte que se separa pasa a una sociedad ya constituida.

FUSIÓN: Se da cuando varias empresas ceden parte de sus activos para crear una sociedad nueva.

INTERNA O PROPIA: Se da cuando una empresa adiciona parte de su patrimonio para constituir una nueva.

Legalmente se establece que existe escisión cuando: 

Una sociedad utiliza parte de sus recursos y los transfiere en un paquete o en varias partes a una o más sociedades existentes o las destina a la creación de una o varias sociedades.

Una sociedad se separa sin implicar su liquidación al dividir sus propiedades en dos o más partes que se transfieren a a sociedades existentes o nuevas sociedades.
En la figura legal de escisión existe dos jugadores:

Sociedad escindente: Empresa (s) que genera (n) la operación.
 
Sociedad beneficiaria: Es la resultante del proceso de partición
Encontré una definición adicional en http://www.argos.com.mx/espanol/escicion.html  la cual dice:

Definición de escisión:

Una operación de escisión es una reestructuración de una empresa consistente en dividir el patrimonio de dicha empresa en dos o más nuevas empresas, dándoles a cada una de las nuevas entidades personalidad jurídica y económica propias.

En lo referente a la escisión operacional, muchas de las actividades y operaciones relacionadas que anteriormente se hacían conjuntamente, son separadas de manera definitiva, logrando así que cada nueva entidad se dedique exclusivamente a su actividad propia.