-
Los puntos, las enfermedades y los obstáculos constituyen una receta
comprensiva para el cambio. Elaborar su propia adaptación, que sea adecuada para
su cultura corporativa. El Dr. Deming dice que lo que la gerencia puede lograr
aplicando los catorce puntos "es descomunal en comparación con lo que se obtiene
con otro modo".
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 07/2002
-
Es un pequeño grupo de empleados que realizan un trabajo igual o similar en
un área de trabajo común, y que trabajan para el mismo supervisor, que se reúnen
voluntaria y periódicamente, y son entrenados para identificar, seleccionar y
analizar problemas y posibilidades de mejora relacionados con su trabajo,
recomendar soluciones y presentarlas a la dirección, y, si ésta lo aprueba,
llevar a cabo su implantación.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 07/2002
-
El continuo proceso de excelencia, debe ser el motor del nuevo cambio y de
la modernización, a través de la puesta en práctica de procesos de mejora
continua, como base de cualquier proceso de Calidad. Y en éste momento las
organizaciones más que nunca, es cuando deben estar dispuestas a medir su
competitividad contra las mejores del mundo en su ramo y aprender de sus
experiencias.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 07/2002
-
¿Qué es calidad? Origen ¿Qué son los ISO 9000? ¿Cómo se consigue un
certificado? ¿Qué certifica la calidad?, papel de los Círculos de Control de
Calidad, Condiciones necesarias para la puesta en marcha de los C.C.C.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 07/2002
-
Las organizaciones son tan eficientes como lo son sus procesos. La Mayoría
de las empresas han tomado conciencia de esto y se plantean como mejorarlos y
evitar algunos males habituales como: bajo rendimiento, poco enfoque al cliente,
barreras departamentales, subprocesos inútiles debido a la falta de visión
global del proceso, etc.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 06/2002
-
En un contexto dinámico y competitivo, la Calidad se ha convertido para las
organizaciones actuales en uno de los pilares para alcanzar el éxito. Y el
talento que reside en el Capital Humano de las organizaciones resulta
fundamental para hacer realidad los programas de Calidad.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 06/2002
-
Un correcto análisis de la causa del problema nos permitirá erradicar
definitivamente el mismo. Para esto existen distintas herramientas que nos
pueden ayudar en la búsqueda de la causa de mayor importancia.
Tipo: Documento PDF | Fecha de Publicación: 07/2002
-
Como en casi todas las innovaciones en la gestión, la certificación de los
sistemas de gestión de la calidad fue primeramente adoptada por las grandes
empresas y en los últimos años es cuando casi todas las empresas, de casi todos
los sectores y tamaños, han acabado certificándose.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 06/2002
-
En muchas ocasiones, los empresarios y directivos se encuentran con la
importante confusión que existe en relación con los términos de Calidad Total,
EFQM e ISO 9000. El objetivo de este artículo es aclarar cada uno de estos
conceptos así sus similitudes, diferencias y relación entre ellos.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 06/2002
-
Este trabajo se plantea abordar la problemática de la Calidad Total y su
implementación en la empresa. En líneas generales podemos entender por Calidad
Total un programa que se emprende en todos los niveles de la organización a fin
de instaurar y preservar un ambiente en que los empleados mejoren continuamente
su capacidad para suministrar bajo pedido productos y servicios que posean un
valor particular para los consumidores.
Tipo: Documento PDF | Fecha de Publicación: 06/2002
-
Existen muchas organizaciones que han obtenido la certificación de su
sistema según norma ISO 9000 (mayoritariamente su versión del año 94) y se
preguntan: "¿ya hemos cumplido? ¿ya somos excelentes?".
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 05/2002
-
En alguna ocasión se ha preguntado: · ¿Porqué existen empresas certificadas
con el ISO-9000 y no proporcionan productos o servicios de acuerdo a los
requisitos y expectativas del cliente? · ¿Porqué los resultados obtenidos
(positivos o negativos) en sus auditorías internas o externas no se ven
reflejados en los resultados operativos de la organización (productividad y
rentabilidad)?.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 05/2002
-
Es lógico que el concepto de "calidad" es totalmente compatible con todas la
áreas de las empresas. A continuación un repaso de principios sencillos acerca
de la filosofía de calidad (no técnicos) que pueden ser recordados por todos los
actores que hacen parte del mercadeo en la empresa.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 03/2002
-
Se sabe que el buscar la calidad resulta en una baja en los costos de las
empresas y una mayor ganancia. Se ha discutido mucho la definición de calidad,
pero los pensadores que más han sobresalido en el tema son los que presentaremos
a continuación.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 02/2002
-
Aunque Shingo es tal vez uno de los menos conocidos filósofos de la calidad,
su impacto en la industria japonesa, incluso en la estadounidense ha sido muy
grande. Junto con Taiichi Ohno, desarrollo un conjunto de innovaciones llamadas
“el sistema de producción de Toyota”.
Tipo: Respuesta | Fecha de Publicación: 01/2002
-
La serie ISO 9000 es un conjunto de normas orientadas a ordenar la gestión
de la empresa que han ganado reconocimiento y aceptación internacional debido al
mayor poder que tienen los consumidores y a la alta competencia internacional
acentuada por los procesos integracionistas. Algunas de estas normas especifican
requisitos para sistemas de calidad (ISO 9001, 9002, 9003) y otras dan una guía
para ayudar en la interpretación e implementación del sistema de calidad (ISO
9000-2, ISO 9004-1).
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 11/2001
-
El aseguramiento de la calidad, se puede definir como el esfuerzo total para
plantear , organizar, dirigir y controlar la calidad en un sistema de producción
con el objetivo de dar al cliente productos con la calidad adecuada. Es
simplemente asegurar que la calidad sea lo que debe ser.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 11/2001
-
Hasta ahora, con los cambios económicos, políticos y sociales, el mundo
empieza a tomar en cuenta que la calidad la hacen los seres humanos y no las
máquinas. En los últimos años, se ha estado gestando una transición de
conciencia en lo anterior, debido al surgimiento de las nuevas teorías de
calidad total. Este factor, dio lugar a la fase de la aparición de ideas que
proclaman, como imperiosa necesidad, que se comience a trabajar para llegar a la
Calidad de Vida de los individuos, pues se ha observado que de ésta dependen las
otras calidades. Nadie puede dar lo que no tiene. La pregunta es: ¿Tiene un
profesional, como individuo la calidad de vida personal para ofrecer estas
habilidades a los demás?.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 11/2001
-
Para que la calidad total se logre a plenitud, es necesario que se rescaten
los valores morales básicos de la sociedad y es aquí, donde el empresario juega
un papel fundamental, empezando por la educación previa de sus trabajadores para
conseguir una población laboral más predispuesta, con mejor capacidad de
asimilar los problemas de calidad, con mejor criterio para sugerir cambios en
provecho de la calidad, con mejor capacidad de análisis y observación del
proceso de manufactura en caso de productos y poder enmendar errores.
Tipo: Documento | Fecha de Publicación: 11/2001
-
La implantación de un sistema de calidad en cualquier empresa no debe
constituirse en un proceso traumático, más bien debe ser entendido como una gran
oportunidad de crecimiento y desarrollo.
Tipo: Artículo | Fecha de Publicación: 11/2001