Muchas personas todavía creen que la contabilidad es una técnica de recopilación de información y solo basa sus fundamentos en un proceso rutinario de registrar, clasificar y resumir la información de cada una de las transacciones efectuadas por la empresa.
Pero esto no es verdad, la contabilidad es mucho más que eso, se constituye en la actualidad como una de las herramientas fundamentales del desarrollo de las organizaciones.
La contabilidad se encarga de analizar y valorar los resultados
económicos que obtiene la empresa agrupando y comparando resultados,
también planifica y recopila los procedimientos a seguir en función del
control y el cumplimiento de los objetivos empresariales, además
registra y clasifica las operaciones de la empresa, para así informar
los hechos económicos en forma pertinente, permitiendo ejecutar las
tareas según los procedimientos preestablecidos todo bajo control y
supervisión del contador
Parte esencial de las organizaciones
El departamento de contabilidad es el área de la empresa donde se
clasifican, se registran e interpreta toda la información financiera,
para la toma de decisiones
En la actualidad la contabilidad es la herramienta que mejor muestra la realidad económica de las empresas, es por ello que su correcta implementación dentro de las organizaciones es de vital importancia para la toma de decisiones en todo lo referente a su actividad productiva.
En este contexto la creación de un buen sistema contable surge de la necesidad de información por parte de todos los actores que componen el todo empresarial, ya que este sistema debe estar estructurado y hecho para clasificar todos los hechos económicos que ocurren en el negocio.
Es así que, la implementación de sistemas en contabilidad, se constituye en la base para llevar a cabo los diversos procedimientos que conducirán a la obtención del máximo rendimiento económico que implica el constituir una empresa.
Los sistemas de Contabilidad
Dentro de una organización empresarial el sistema de contabilidad se constituye como una estructura ordenada y coherente mediante la cual se recoge toda la información necesaria de una entidad como resultado de sus actividades operacionales, valiéndose de todos los recursos que la actividad contable le provee y que al ser presentados a los directivos y accionistas le permitirán tomar las decisiones operativas y financieras que le ayuden a la gestión del negocio.
los datos aportados por la contabilidad son imprescindibles para obtener información de carácter legal, financiero y tributario
Estos sistemas se basan en los principios, normas, reglamentaciones y procedimientos establecidos por la profesión para controlar las operaciones y suministrar información financiera de una empresa, por medio de la organización, clasificación y cuantificación de las informaciones administrativas y financieras.
La eficiencia y eficacia en la implementación de un sistema de contabilidad depende de su implementación dentro de la empresa.
Este debe estar hecho con base en los objetivos organizacionales y debe estar ligado con los programas y procedimientos que integran el esquema funcional de la empresa.
Pasos para implementar un sistema contable eficaz y eficiente
El conocimiento de los objetivos organizacionales es indispensable.
Preparar y analizar la información referente a la razón social,
ubicación física, actividad, cantidad de empleados, equipos, capital
etc.
Elaborar un informe preliminar de la situación de la empresa.
Verificar la aplicación de las normas legales
Instaurar (Si no exixte) un catalogo de cuentas y los manuales de
procedimientos respectivos
Implementar metodologías de recolección de información
Buscar que la información se aproxime lo mayor posible a la realidad
económica de la empresa.
Preparar los informes pertinentes
Registrar las operaciones en los libros correspondientes
Elaborar los informes financieros
La implementación de un sistema de contabilidad que sea confiable para
la gerencia es uno de los puntos claves en la conformación de la empresa
como tal, este le permite en cualquier momento evaluar su
desenvolvimiento, su gestión, su control y determinar su posición
financiera.
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