MICROEMPRESAS Y UNIVERSIDADES

Autor: Ing. Carlos Mora Vanegas

PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS, PyME

06-2005

“La Universidad no es nada si no es útil a la sociedad, y ésta se negaría a sí misma si no entiende y ayuda a la Universidad, porque la Universidad debe educar, enseñar e investigar para ser beneficiosa a la sociedad". Miguel Unamuno

Están dadas las oportunidades para que las universidades nacionales, en el caso venezolano , especialmente las Escuelas de Administración, las de ingeniería desarrolle programas más proactivos de extensión de ayuda, de capacitación, asesoría a las microempresas que existen en el país y que sabemos adolece su gran mayoría de capacitación y desarrollo, orientación a quienes la han creado, muchas veces sus emprendedores con creatividad, iniciativa pero con grandes debilidades en la gestión, liderazgo que se debe desempeñar en pro de sus fortalezas, crecimiento, desarrollo.

En este escrito nos adentramos en la importancia de que nuestras universidades tomen más en serio su rol en lo referente a apoyar a este sector empresarial.

ASPECTO BÁSICOS A SER TOMADOS EN CUENTA, ALCANCE, SUGERENCIAS

En la últimas décadas, especialmente en el periodo que lleva el actual presidente Hugo Chávez ha proliferado sustancialmente el número de microempresas que surgen de diversos factores, entre ellos:

la inflación que afronta el país y que ha repercutido seriamente en la economía venezolana conllevando a que muchas empresas cierren sus actividades, a otras que despidan a su personal quienes pasan a formar parte de un significativo índice de desempleados, agregándose a ello, el que la economía informa, subterránea aflore con gran intensidad a fin de poder sobrevivir ante tales circunstancias.

Desde luego, a ello se agrega la incertidumbre política, que ha originado significativos desajustes en lo social, en la salud, educación del venezolano.

Sin embargo, el Gobierno Nacional se ha estado dando cuenta de esta triste realidad que afecta seriamente la calidad de vida del venezolano y a la necesidad de rescatar esta fuerza productiva, apoyándolos en lo económico, con subsidios, créditos, alentándolos a transformar sus ideas en organizaciones eficientes que generen ingresos y colaboren con los programas económicos del Gobierno.

 Por supuesto, hay emprendedores, que aprovechando la turbulencia que el escenario nacional presenta, han creado microempresas, esperando que el gobierno nacional las incorpore dentro de los Tratados de política de Comercio exterior que el actual presidente está propiciando en busca de un acercamiento más beneficioso para el país con aquellos países desarrollados, países con los que mantiene un dinámica comercial significativa y que permita intercambiar productos, tecnologías de forma que beneficie a todos.

Lo cierto que ante esta realidad, consideramos que las Universidades nacionales deben aportar compromiso de su responsabilidad social ayudando en el desarrollo de las microempresas a través de sus escuelas respectivas comprometidas con este sector a proporcionarle, orientación capacitación desarrollo al capital humano de estas empresas, comprometiéndose en proporcionarles los conocimientos administrativos, técnicos requeridos que la competitividad demanda para ser exitoso.

No pueden las universidades estar aislada de su compromiso social con el país, todo lo contrario deben colaborar proactivamente en función de que las microempresas cuenten con los conocimientos, técnicas necesarias para aplicarlas eficiente y productivamente en el desarrollo de estas microempresas, así como prestarle asesoría, consultoría que les permita logra sus objetivos, involucrarse óptimamente en la economía del país dentro de un rol que en el presente requiere de atención, participación.

 En el caso particular que nos concierne, a través del Área de postgrado de Faces de la Universidad de Carabobo, especialmente el Programa de gerencia de Calidad y Productividad en el presente bajo mi responsabilidad y coordinación, está ofreciéndole a las Microempresa, Pymes sus servicios concernientes a asesoría, consultoría relacionados con los tópicos modernos de calidad que actualmente se necesitan para ser competitivo.

Se le ofrece sugerencias, para solucionar sus principales conflictos en estos temas, se proporciona libremente seminarios, conferencias que analizan el alcance, la relevancia, repercusiones que la Calidad y productividad nacional necesita para alcanzar un desarrollo acorde a lo que los actuales escenarios demandan en lo concerniente a la comercialización de sus productos y ofrecimientos de servicios de acuerdo a las necesidades de los actuales escenarios necesitan para reactivar su economía.

Se invita a gerentes, profesionales de las microempresas, dueños, accionistas, personal a participar en Seminarios que lo desarrollan muchas veces especialistas de Calidad y productividad, así como participantes del programa a fin de involucrarse con el lenguaje administrativo y técnico del presente y adquirir conocimientos que sean aplicados en sus acciones estratégicas que les permitan lograr el cumplimiento de los objetivos que se han propuesto.

El Programa de Calidad y Productividad aprovecha esta vinculación que está tratando de ser más proactiva entre empresas y universidades, le ofrece el que sus participantes aprovechen la oportunidad que les da las microempresas de poder investigar sus principales problemas, de darles soluciones, sugerencias, propuestas que muchas veces se transforman en trabajo de grado.

De esta forma la Universidad se beneficia de contar con informaciones reales de lo que está sucediendo en el escenario nacional concerniente a las microempresas y ayudan a que sus participantes se enriquezcan de experiencia que le permite evaluar que tan eficaces son los conocimientos que se le proporcionan, dándole oportunidad de retroalimentar sus debilidades y fortaleces sus pensa de estudios.

 Considero que las Universidades nacionales deben vincularse más con las empresas públicas y privadas, asignar un departamento de asesoría, consultoría, capacitación y desarrollo que favorezca a las microempresas , no desperdiciar el capital humano que se tiene y llevar a sus participantes a identificarse con la realidad nacional garantizando que su ejercicio profesional es el adecuado , capaz de generar cambios y hacer las correcciones que son requeridas para logra garantía de supervivencia y éxito a las microempresas.

No podemos permanecer aislado de esta oportunidad que el presente no ofrece al poner en marcha las microempresas que han surgido, a saberlas integra en los programas económicos y productivos del Gobierno Nacional, a tomar muy en cuenta que ya no se puede postergar tomar contacto vívido con una realidad humana de pobreza, frustración, alineación, promiscuidad, desesperación, desmoralización, delincuencia, escapismo, tensión, aglomeración, deformidad, drogadicción, contaminación, pensamiento débil y eclipse espiritual.

Todo lo contrario como señala el Dr. Roberto Bertossi, es necesario que solo reconociendo las necesidades físicas básicas insatisfechas se podrá revertir esta tremenda realidad adoptando los instrumentos adecuados para satisfacerlas gradual y paulatinamente, lo que favorecerá asimismo una sensible reducción genuina de las tensiones que son la causa última de la violencia.

Sólo transformando los derechos en capacidades efectivas, superando las –actualmente ilusorias– legítimas expectativas a que autoriza la “ciudadanía”, será posible “poner a cada mujer y cada hombre de pie”, restituyéndole su dignidad y autoestima, incondicionalmente, que le fuera humana e inadmisiblemente “expropiada”.

En conclusión, nos indica Bertossi, los planes o programas públicos y privados para microempresas no solo deben priorizar a estos hombres, no solo deben evitarle la cola burocrática excluyente, sino que tenemos que ir a buscarlos a su casa, tenemos que cruzar datos con escuelas, terciarios, universidades, con secretarias de industria y comercio (para reciclar verdaderos emprendedores excluidos del sistema por ciegas exigencias fiscales y administrativas) con... etc.

etc., para así entonces detectar microemprendedores natos, neutralizados por falta de oportunidades pero no por falta de capacidades y fundamentalmente de creatividad, ingenio y espíritu innovador para nuevos productos y servicios.
 

Ing. Carlos Mora Vanegas - cmoraarrobapostgrado.uc.edu.ve   camv12arrobahotmail.com 

El Dr. Mora es Ingeniero - Administrador, Profesor Titular en el Área de estudios de Postgrado de la Universidad de Carabobo (Venezuela)